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lundi, juillet 4, 2022

L’hôpital lance un simulateur sur les salaires et carrières

Cet outil doit permettre une meilleure visibilité sur les annonces du «Ségur de la santé».

Difficile pour les agents des hôpitaux de s’y retrouver dans toutes les annonces du «Ségur de la santé». Pour les y aider, la Fédération des hôpitaux de France (FHF) met en place sur internet un simulateur ouvert à tous. Au-delà du complément de traitement indiciaire (CTI) de 183 euros net mensuels supplémentaires perçu par tous les agents hospitaliers, le «Ségur» prévoit aussi une revalorisation des grilles indiciaires dès cet automne. Le simulateur permet ainsi à quelque 50 métiers de voir quel sera l’impact de ce «big bang indiciaire» sur la fiche de paie en fonction de son grade, de son échelon et de son temps de travail. L’outil permet aussi aux agents de visualiser leur progression à un, trois, cinq ou dix ans et de mesurer l’écart avec l’effet «Ségur» et sans, le salaire augmentant à l’ancienneté.

Pour les hôpitaux, ce simulateur est clairement un outil de motivation et de fidélisation des personnels dans un contexte qui reste tendu avec «un absentéisme de 10 %, entre 2 % et 5 % de

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